中考是人生中非常重要的一次考试，它不仅关系到孩子的未来职业发展，也直接影响到孩子的人生轨迹。
 
随着中考的临近，许多家长开始焦虑，不知道该如何帮助孩子。
 
其实，择校是一个重要的环节，中考政策的实施，使许多学生因为成绩不理想无缘高中校门。如果孩子对考高中没有把握，那么家长们一定要提前帮助孩子做好规划，提前选择一所合适的职校，这对孩子的未来发展至关重要。
 
提前规划的目的，不是要求你现在必须报名，而是做专业和升学形式的了解，避免踩坑。
 
 
初中生择校都有什么坑？
初中提前择校主要就是避坑，比如说费尽心思选的职校到底怎么样？能不能升学？是通过什么方式升学？学的技能有没有用？毕业前会不会安排学生去工厂实习？工作就业学校怎么安排？当前社会的学校非常多，这些问题都要提前了解清楚。
 
择校要考虑哪些因素？
 
PART01行业的选择
作为家长的您，一定知道行业对孩子发展的重要性，有的行业起步工资可能就比一般行业做了十几年的工资还要高，所以首先要帮助孩子选择一个有前景、有发展空间的行业。
 
PART02专业的选择
专业的类别设置是否顺应社会对专业人才的需求，专业的课程设置是否合理，专业课程是否每年进行升级等，这些细节请您一定要考察了解。  一个有自己特色的学校，它教育的学生必定不同于常人，让您的孩子在学校就树立明确的学习目标，提升能力和职业素质，为将来的顺利毕业打下基础。
 
PART03教学质量
教学方面是否有相应的评估体系，教学方法是否与传统学校有区别，学校的硬件设备是否能跟上，有没有与专业相应的实训基地，是否重视学生的实际操作。
 
在35年职业培训的教学管理中，厦门新东方烹饪学校认真汲取国内外烹饪培训的先进经验，深化职业教育模式的改革，使苏州新东方烹饪学校在全国烹饪职校中独树一帜，形成了自己的培训模式和教育特色，培养了一批又一批的技能人才。
 
PART04师资力量
师资力量是一所学校的主力，考察过程中的您必须了解学校的老师是否有丰富的工作经验，是否有相应的项目经验，老师的个人素养能否让你放心将孩子交到其手中。
 
厦门新东方烹饪学校拥有强大的专业团队，对学生悉心指导，给您的孩子更好的引导、更多的关心。
 
PART05就业服务
让新东方学子就业无忧是我们的第一目标，因此，学校实行“校企合作”的就业模式，与希尔顿、向阳坊、好利来等用人单位达成长期合作协议，保证毕业学生在毕业后顺利就业。另外，学校开设了“校企定向班”，学生一入学就被企业预定，毕业即就业。新东方烹饪真正实现了为学生“全程指导就业、全员推荐就业、全方位实现就业”。
 
PART06职素培养
厦门新东方让学生在课堂、实训室、宿舍等各个学习和生活环节多方面实行6S管理，通过制度化的约束和企业化氛围的营造，让学生养成良好的职业习惯，多方面提升学生的职业素养，为日后成为新时代烹饪职业人打下坚实的基础。
 
PART07品牌力量
建议您选择品牌好、口碑好、办学时间长的学校，办学时间长的学校肯定有相当的实力，如新东方烹饪，自1988年办学以来，毕业学子遍布全国各地。孩子是一个家庭的未来和希望，孩子的事情绝无小事。想要为孩子选择一所好学校，还是需要家长抽出时间实地参观考察。看看学校开展的一些活动、学生的情况、老师的情况、就业的情况、教学条件怎么样等等……
 
总之，临近中考，家长提前帮孩子选择好职业学校是非常重要的。家长们一定要多方面认真思考，并制定出合适的策略，以确保孩子能够顺利进入一所优秀的职业学校，为孩子的未来发展打下坚实的基础。